«1С: ЗУП 8», вопросы

№ п/п

Вопрос

1

"Дату изменения регламентной информации" можно установить

2

"Основная дата запрета" установлена, "дата изменения регламентной информации" - нет. Изменение регламентной информации в этом случае:

3

"Основную дату запрета" можно установить

4

Автоматический учет использования рабочего времени в программе основан на допущении, что:

5

Автоматическое формирование сведений о страховом стаже и начисленных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование работников:

6

Администратором информационной базы считается лицо, которое:

7

Адрес проживания физического лица совпадает с адресом по прописке. Адрес по прописке уже введен в программу, ввести адрес проживания можно:

8

Активными считаются заявки кандидатов:

9

Актуальный на выбранную дату перечень штатных единиц организации с указанием количества ставок и месячного фонда заработной платы по штатной единице можно получить с помощью отчета:

10

Анкета кандидата, выбранная в настройках программы, используется:

11

База для начисления, рассчитываемого процентом или по формуле с использованием показателя "Расчетная база", описывается:

12

База для расчета среднего заработка для оплаты больничных листов описывается:

13

База для расчета среднего заработка для оплаты отпусков описывается:

14

Буква "Б" в поле "Отметки о явках…" табеля учета рабочего времени обозначает:

15

Буква "В" в поле "Отметки о явках…" табеля учета рабочего времени обозначает:

16

Буква "К" в поле "Отметки о явках…" табеля учета рабочего времени обозначает:

17

Буква "Я" в поле "Отметки о явках…" табеля учета рабочего времени обозначает:

18

Бухгалтер хочет, чтобы взносы с выплат в пользу работников отражались по другим статьям затрат, чем расходы на оплату труда.

19

В документе "Договор на выполнение работ с физ.лицом" указаны следующие условия договора: сроки с 15.02.2010 г. по 14.04.2010 г., оплата ежемесячно, стоимость 12 000 руб. Сотруднику по этому договору будет начислено:

20

В документе "Зарплата к выплате организаций" после "закрытия" ведомости обнаружены ошибки. Для того, чтобы реквизиты строки документа, в которой обнаружены ошибки, вновь стали доступными для редактирования, необходимо:

21

В документе "Передача СЗВ-4 в ПФР" отсутствует возможность изменения данных. Это обусловлено тем, что:

22

В документе "Передача СЗВ-4 в ПФР" отсутствует возможность изменения данных. Это обусловлено тем, что:

23

В документе "Передача СЗВ-4 в ПФР" отсутствует возможность изменения данных. Это означает, что:

24

В документе "Сведения о страховом стаже и взносах СЗВ-4" отсутствует возможность изменения данных. Это означает, что:

25

В документе "Сведения о страховом стаже и взносах СЗВ-4" отсутствует возможность изменения данных. Это связано с тем, что:

26

В инструменте "График отпусков" в виде диаграммы предоставляется информация о:

27

В инструменте "График отпусков" в виде диаграммы предоставляется информация об отпусках:

28

В инструменте "График отпусков" в виде диаграммы предоставляется информация об отпусках:

29

В информационной базе ведется учет расчетов только для одной организации. Для предоставления стандартных вычетов в форме "Ввод данных для НДФЛ":

30

В информационной базе ведется учет только для одной организации. Применительно к программе "1С: Зарплата и Управление Персоналом 8" считается, что в этом случае:

31

В информационной базе зарегистрирована справка об инвалидности физического лица. По окончании срока, на который она выдана:

32

В колонке "Вес изучения %" указывается

33

В колонке "Дата получения свидетельства" на закладке "Работники" документа "Заявление об обмене, дубликате страхового свидетельства" указывается:

34

В колонке "Код" раздела "Досрочное назначение пенсии" указывается:

35

В колонке "Отметка о представлении сведений" проставляется значение "Будут представлены", если:

36

В колонке "Расценка" на закладке "Выполненные работы" формы документа "Сдельный наряд на выполненные работы" указывается:

37

В конфигурации поддерживаются следующие методы планирования и учета затрат:

38

В конфигурации поддерживаются следующие режимы планирования затрат на персонал:

39

В крупной организации имеется много депонентов. Для определения, какие депоненты подлежат списанию на доходы, необходимо:

40

В настройках параметров учета выбран режим поддержки нескольких схем мотивации. Перечень дополнительных схем мотивации хранится:

41

В одной информационной базе программы "Зарплата и Управление Персоналом 8" можно вести учет:

42

В одной информационной базе программы "Зарплата и Управление Персоналом" можно вести учет:

43

В одном графике работы одновременно учитывать дневные и ночные смены:

44

В одном журнале документов:

45

В организации имеется несколько подразделений, в том числе "Администрация" и "Бухгалтерия". Чтобы работников указанных подразделений включить в один список, в условии отбора по полю "Подразделение" нужно указать:

46

В организации имеется обособленное подразделение, выделенное на отдельный баланс. Коды ОКАТО и КПП такого подразделения для целей составления отчетности по НДФЛ указываются:

47

В организации имеется обособленное подразделение, не выделенное на отдельный баланс. Коды ОКАТО и КПП такого подразделения для целей составления отчетности по НДФЛ указываются:

48

В организации имело место кадровое перемещение работника из одного подразделения в другое, способ учета начислений в которых различаются. По старому месту работы начисления работника отражались способом для данного подразделения. Чтобы начисления по новому месту работы отражались способом для нового подразделения:

49

В организации имело место кадровое перемещение работника из одного подразделения в другое. До перемещения работнику был назначен "особый" способ отражения начислений в регламентированном учете. Чтобы начисления по новому месту работы отражались способом нового подразделения:

50

В организации по срочному договору работает гражданин Франции. Для изменения его статуса для целей НДФЛ на "налоговый резидент РФ" необходимо:

51

В организации принято заработную плату работникам выдавать по расходным кассовым ордерам. Для подготовки ордеров в автоматизированном режиме следует:

52

В организации работают инвалиды I, II и III группы. Взносы на обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в отношении выплат в пользу этих лиц:

53

В отчет "Анализ показателей" включаются значения только тех показателей схем мотивации:

54

В отчете "Исполнение кадрового плана" обобщается следующая информация:

55

В отчете "Отчет по отпускам" может быть выведена информация о:

56

В отчете "Расчетная ведомость" приводится информация:

57

В отчете "Расчетные ведомости организаций" приводится информация:

58

В отчете "Расчетные листки организации" по каждому работнику в отдельности обобщается информация:

59

В отчете "Расчетные листки" по каждому работнику в отдельности обобщается информация:

60

В подсистеме планирования занятости персонала имеются возможности:

61

В подсистеме регламентированного кадрового учета факт возврата работника из отпуска или командировки:

62

В подсистеме регламентированного кадрового учета факт возврата работника организации из отпуска или командировки:

63

В поле "При прохождении курса может быть выдан документ" указывается:

64

В поле "Сумма в валюте регл.учета" отчета "Сравнительный анализ затрат на персонал" выводится:

65

В поле "Сумма в валюте упр.учета" отчета "Сравнительный анализ затрат на персонал" выводится:

66

В поле "Форма проведения занятий" указывается:

67

В программе можно вести учет выдачи медицинских полисов:

68

В программе можно вести учет медицинских полисов:

69

В программе можно описывать графики работы:

70

В программе подлежат регистрации следующие виды налоговых вычетов:

71

В программе предусмотрен контроль ограничения изменения данных прошлых периодов:

72

В разделе "Вытесняющие начисления" на закладке "Прочее" формы вида расчета указываются:

73

В расчетную часть бухгалтерии из удаленного подразделения поступил табель, в котором отмечено, что работник простаивал в течение одного дня по вине работодателя, других отклонений от графика не было. Расчетчику следует:

74

В расчетную часть бухгалтерии из удаленного подразделения поступил табель, в котором отмечено, что работник работал сверхурочно, других отклонений от графика не было. Расчетчику следует:

75

В регистре сведений "Регламентированный производственный календарь" учитываются следующие виды дней:

76

В результате утверждения временной схемы в качестве основной

77

В реквизитах "Сведения о застрахованном лице" в представленной на рисунке карточке полиса медицинского страхования следует указать:

78

В реквизите "Испытательный срок" табличной части документа "Прием на работу в организацию" указывается:

79

В реквизите "Количество" табличной части документа "Право на дополнительные отпуска":

80

В свойствах вопроса "Степень родства" указано, что ответ на этот вопрос приводится в виде:

81

В свойствах приведенного вопроса указано, что ответ на этот вопрос приводится в виде:

82

В свойствах приведенного вопроса указано, что ответ на этот вопрос приводится в виде:

83

В связи с недостатком оборотных средств администрацией принято решение в мае выплатить зарплату в размере 60% от начисленной суммы. Для расчета суммы к выплате в этом случае необходимо:

84

В связи с предоставлением работнику имущественного вычета в мае месяце сумма исчисленного НДФЛ за май отрицательная. Эта сумма:

85

В соответствии с условиями коллективного договора работникам организации ежегодно выплачивается единовременное вознаграждение за выслугу лет. Размер вознаграждения зависит от стажа работы в отрасли и составляет 100% тарифной ставки (оклада) при стаже работы более 5 лет, 50% тарифной ставки (оклада) при стаже работы от 3 до 5 лет, и 10% тарифной ставки (оклада) при стаже работы менее 3 лет. Какой способ расчета следует установить при настройке вида расчета для начисления вознаграждения?